有些人可能认为职称没有什么作用，其实主要是大家不知道职称证件怎么去用，职称证本就是一个知识能力和金钱转换的过程，像评审的中级职称还好，比较注重实践能力，只要是有了这个职称基本就代表你既有知识水平又有实践能力了，但是像考的职称仅仅代表应试能力，往往这部分人才很纠结，因为考职称偏重于应试能力，很多时候人才应试能力可以不代表实践能力突出。

　　不管是升迁高就还是个人收入任何事都是一个循序渐进的过程，不可能一蹴而就，获得成功的前提或过程中间肯定掺杂了很多因素，包括能力，机遇等等，中级职称只是走向成功路上的一块重要的敲门砖。

　　拥有中级工程师职称对于个人而言的真实用途有哪些?

　　1. 检验人才技术能力：

　　为什么评审中级职称必须要求工作年限，必须要求业绩，因为中级职称最直接的目的就是检验人才技术能力的标准，职称证可以最直接，最直观的体现人才的能力。

　　2. 收入上涨：

　　一般单位在人才拥有中级职称后会直接找到人才使用该人才中级证，然后在原基础工资标准上提高一部分作为人才奖励。

　　3. 升职加薪：

　　如果想升职加薪，是必须有相应的职称的，中级职称应该说是职称里面级别比较高的了，您可以这么理解，有职称的不一定是领导，但是领导一定有职称。

　　4. 跳槽的砝码：

　　如果您面对一家新公司的时候，新公司领导基本都会说是工作经验吗?有中级职称吗?如果您具备中级职称，别人没有，这就是您跳槽的砝码。

　　5. 职业规划：

　　作为管理层或骨干员工的您，职业规划始终离不开职称，最终您也会成为高级工程师正高级工程师，但是工程师职称您还没有的话，何来谈高级工程师正高级工程师。

　　6. 提高权威度：

　　无论是通信或机械等各行业，管理层和骨干员工都有职称，我们也经常听到说某TX发表了一篇什么论文，在什么领域有了突破有了创新，说的就是这个，您凭什么说您是权威，中级职称就是证明您是权威最表面的东西。

　　以上就是关于拥有一个中级工程师职称对于个人的真实用途的详细介绍信息，更多职称用途以及职称申报有关的信息详解，可以联系在线职称老师为您进一步介绍。